Ücretli İzin

Ücretli İzin Haberleri

Son dakika ücretli izin haberleri ile ilgili Posta.com.tr'ye eklenen tüm haberler bu sayfada yer almaktadır. Geçmişte yaşanan ücretli izin gelişmeleri, bugün yaşanan en flaş gelişmeler ve çok daha fazlası sürekli güncel olan ücretli izin haber sayfamızda...
Yıllık izin kullananlar dikkat! Hem işçiyi hem işvereni ilgilendiriyor: Haklı fesih sebebi sayıldı

Yıllık izin kullananlar dikkat! Hem işçiyi hem işvereni ilgilendiriyor: Haklı fesih sebebi sayıldı

18.08.2024
Yıllık izin, işçilerin en temel haklarından biridir ve bu hak Anayasa ile güvence altına alınmıştır. İş ve Sosyal Güvenlik Uzmanı Musa Çakmakçı, Posta’ya yıllık izin haklarının detaylarını anlatarak, işverenlerin ve işçilerin bu konuda bilmesi gereken kritik noktalara parmak bastı. Öte yandan Çakmakçı, işçi ve işveren için haklı fesih sebebi olabilecek durumları da anlattı.
Kamuda personel alımı! En düşük maaş 40 bin lira... Bazılarında başvuru için son gün!

Kamuda personel alımı! En düşük maaş 40 bin lira... Bazılarında başvuru için son gün!

29.07.2024
Kamuda personel alımı yapılacak. Binlerce kişi işe girecek. En düşük maaş ise 40 bin lira olacak. Yılda iki zam, hafta sonu tatilleri, bayram tatilleri, sosyal imkanlar gibi birçok hakka sahip olunuyor. Bazılarında başvuru için son gün. İşte kamu için açılan kadrolar.
Eşim için en uygun süreç nedir?

Eşim için en uygun süreç nedir?

21.07.2024
Soru: 8 Kasım 1971 doğumlu eşimin SSK (4/A) başlangıç tarihi 14 Temmuz 2005 olup SSK’ya 611 gün, 28 Eylül 2010’da başlayan Bağkur’una (4/B) 676 gün olmak üzere toplam 1287 gün prim ödemesi var. Bağkur’da borçlanarak kazanabileceğimiz 3100 günümüz bulunuyor. Eşimin emekli olması için en faydalı olan süreç nedir? Eşim nereden nasıl emekli olabilir? Osman DESTEBAŞI
Doğum izni uzatılacak mı? Uzman isim uyardı: Süreyle ters orantılı azalır!

Doğum izni uzatılacak mı? Uzman isim uyardı: Süreyle ters orantılı azalır!

5.06.2024
Çalışan anneler ve anne adayları için en önemli süreç ücretli doğum izni süresi. Hem aile bütçesine katkıda bulunmak hem de bebeğine olabilen en uzun süre bakmak isteyen kadınlar son günlerde gündeme gelen analık izni süresinin uzatılmasını merakla beklemeye başladı. Çoğu ülkede 2 yılı bulan analık izninin ülkemizde uygulanması mümkün mü? Sosyal Güvenlik Uzmanı Dilek Ete, analık izni süresinin uzamasının iş hayatına etkilerini tek tek anlattı.
A'dan Z'ye mevsimlik işçinin sosyal güvenlik hakları

A'dan Z'ye mevsimlik işçinin sosyal güvenlik hakları

29.05.2024
Turizm, tarım başta olmak üzere birçok sektörde her yıl 100 binlerce vatandaş mevsimlik işçi olarak çalışıyor. Mevsimlik işler özellikle yaz aylarında artıyor. Sadece aldıkları yevmiyeye odaklanan mevsimlik işçilerin yasal olarak birçok hakkı var. İhbar, kıdem tazminatı, işsizlik maaşı, emeklilik... Peki hangi durumda bu haklar elde edilebilir?
Emekli olup aynı işyerinde çalışanın izin hesabı

Emekli olup aynı işyerinde çalışanın izin hesabı

26.05.2024
SORU: İş yerimden bütün haklarımı alıp emekli oldum. Aynı işimde tekrar çalışmam durumunda, yıllık izin hakkım 26 gün olarak devam eder mi? Yoksa 14 gün mü olur? Zafer YILMAZ
Tasarruf tedbirleri Resmi Gazete'de! Memurlar için personel servisi kararı

Tasarruf tedbirleri Resmi Gazete'de! Memurlar için personel servisi kararı

17.05.2024
Tasarruf tedbirleriyle ilgili Cumhurbaşkanlığı Genelgesi Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Genelgenin uygulanmasıyla ilgili olarak tüm kamu kurum ve kuruluşları tarafından gereken önlemler alınacak, her kademedeki yönetici tasarruf ilkelerinin uygulanmasından sorumlu olacak.
Doğum borçlanması son yedi yıla sayılır mı?

Doğum borçlanması son yedi yıla sayılır mı?

5.05.2024
Soru: 1977 doğumlu bayanım. Sigorta giriş tarihim 7 Eylül 1999 olup SSK ve Bağkur’a toplam 5780 gün primim var. Son yedi yılda Bağkur fazla. Mart 2023’ten itibaren Ek 5 tarım sigortasına prim ödüyorum. Son 3.5 yılda kalan günlerimi doğum borçlanması yapabilir miyim? Yoksa kalan 860 günü ödemem mi gerekiyor? Serkan ULUCAN
10 soruda yıllık izin

10 soruda yıllık izin

24.04.2024
Yaz aylarına yaklaşırken tatil planları da şimdiden yapılmaya başlandı. Okullar da bir süre sonra tatile girecek. Önümüzde bir de Kurban Bayramı var. Dolayısıyla çalışanlar, EYT hakkıyla emekli olup işine devam edenler de izin günü hesaplarını merak ediyor.
52 gün borçlanarak hemen emekli olabilirsiniz

52 gün borçlanarak hemen emekli olabilirsiniz

22.03.2024
Soru: 15 Mart 1964 doğumluyum...
Hepsi kadınlara özel

Hepsi kadınlara özel

8.03.2024
Kadınların iş dünyasında daha fazla yer alması için devlet ve özel sektör çeşitli imkanlar sağlıyor. Çünkü işgücüne katılanların sadece üçte biri kadın. Sigortada kaydı olmayan ev kadınlarının çoğu da aile bütçesine destek için çırpınıyor. Çocuk bakımı ve ev işleri, kadınları bir işte çalışmak kadar yıpratıyor. Bunun için Türkiye’de çalışan veya çalışmayan tüm kadınlara birçok hak tanınıyor. Biz de ‘Dünya Kadınlar Günü’ vesilesiyle, gözden kaçan bu haklardan kadınların faydalanabilmeleri için tekrar gündeme getirdik.
İş arayanlar dikkat! 4 binden fazla ilan, en düşük maaş 22 bin lira

İş arayanlar dikkat! 4 binden fazla ilan, en düşük maaş 22 bin lira

5.10.2023
Memur olmak isteyenler için Cumhurbaşkanlığı Strateji ve Bütçe Başkanlığı memur ve personel alım ilanlarını her geçen gün ilanları yeniliyor. Devletin tüm kademelerinde ihtiyaçlara göre açılan kadrolara şartlara uyan kişiler yerleştiriliyor. Son açılan 101 ilan kapsamında 4 binden fazla kişi devlette istihdam edilecek.
Ev kadınlarının emekliliği ne zaman başlıyor?

Ev kadınlarının emekliliği ne zaman başlıyor?

3.09.2023
Soru: 1961 doğumluyum. Sigorta başlangıç tarihim 1997 olup 2102 gün primim var. Üç çocuğum var. Doğum tarihleri sigortalı olmamdan önce. Geri kalan günlerimi borçlanıp kısmen emekli olur muyum? Ev hanımlarına ne zaman emeklilik başlıyor. Hatice ŞAHİN
ABD’de ilk kez bir ilçede Ramazan Bayramı resmi tatil ilan edildi

ABD’de ilk kez bir ilçede Ramazan Bayramı resmi tatil ilan edildi

19.04.2023
ABD'nin Michigan eyaletinde yer alan Dearborn ilçesinde Ramazan Bayramı'nın birinci günü resmi tatil ilan edildi.
Milyonlarca işçiye müjde! Yargıtay'dan emsal izin ücreti kararı

Milyonlarca işçiye müjde! Yargıtay'dan emsal izin ücreti kararı

20.03.2023
Milyonlarca özel sektör çalışanını yakından ilgilendiren bir karara imza atan Yargıtay, işçinin kullanılmayan yıllık iznine ilişkin ücretinden indirim yapılmasının mümkün olmadığına hükmetti. Yüksek Mahkeme; yıllık ücretli izin hakkının özde dinlenme hakkına ilişkin bir hak olduğuna dikkat çekti.
Emekli olup çalışacak EYT'liler dikkat! Kıdem, izin ve yeni ücret hesabında kritik detay

Emekli olup çalışacak EYT'liler dikkat! Kıdem, izin ve yeni ücret hesabında kritik detay

20.03.2023
Emeklilikte yaşa takılan milyonlarca vatandaşın emeklilik başvurusu, çalışmaya devam edecekler için çıkış ve giriş işlemleri yoğun bir şekilde sürüyor. Halen çalışmakta olan EYT’lilerin bir kısmı emekli olduktan sonra aynı işyerinde çalışmaya devam edecek, bir kısmı da başka işyerinde işe başlayacaklar. Peki çalışmaya devam edecek EYT’lilerin emeklilik sonrası izin süreleri nasıl hesaplanacak? Aynı işyerinde çalışmaya devam edecek çalışanların maaşları düşürülebilir mi? Merak edilen konulara iş hukuku uzmanı avukat ve arabulucu Tuğba Güzel Karlıdağ açıklık getirdi.
Kıbrıs'taki başlangıç Türkiye'de sayılır mı?

Kıbrıs'taki başlangıç Türkiye'de sayılır mı?

19.02.2023
Soru: 1994 yılında Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti’nde (KKTC) sigortalı çalışmaya başladım. Acaba; KKTC’deki sigorta başlangıç tarihim Türkiye’de sigorta başlangıcı sayılır mı? Cemil KIRIK
Yargıtay'dan İngilizce ibraname kararı

Yargıtay'dan İngilizce ibraname kararı

9.12.2022
Yargıtay Hukuk Genel Kurulu, yabancı dili olmayan çalışana imzalatılan İngilizce ibranamenin geçerli olmadığına hükmetti.
600 bin sözleşmeliye kadroda kritik hafta

600 bin sözleşmeliye kadroda kritik hafta

27.11.2022
Kamuda, 300 bini öğretmen, sağlık personeli ve din görevlisi olmak üzere 600 bin civarında sözleşmeli personel bulunuyor. Bu personel yıllardır kadrolu memurla aynı işi yaptığı halde farklı özlük haklarına sahip oldu. Bu farkı ortadan kaldıracak kadro düzenlemesinin detayı hafta başında belli olacak!
Kullanılamayan iznin parası işten ayrılırken ödenir

Kullanılamayan iznin parası işten ayrılırken ödenir

7.11.2022
İş Kanunu, çalışanların haklarını koruyacak birçok hüküm içeriyor. Bunlardan biri de yıllık izin hakkı.
İzinlerde de norm birliği yok

İzinlerde de norm birliği yok

18.10.2022
Doğum, evlilik, ölüm gibi durumlarda kadrolu memur ile aynı işi yapan sözleşmeli çalışana sağlanan mazeret izinlerinde dahi fark var.
16 bin lirayı aşıyor! Haklarınızı bilin: Ücretsiz izin, 6 ay yarım çalışma parası...

16 bin lirayı aşıyor! Haklarınızı bilin: Ücretsiz izin, 6 ay yarım çalışma parası...

30.09.2022
Kadınlar hem çocuklarına bakıyor hem de aile bütçesine katkı sağlamak için gece gündüz çalışıyor. Yasalarımız da bu durumda olan kadınlara istihdamda kalmaları için önemli destekler sağlıyor. Hem izin hem de ödemeler bu anlamda önemli yer tutuyor.
Patronun bordro oyunu Yargıtay'da bozuldu!

Patronun bordro oyunu Yargıtay'da bozuldu!

9.08.2022
İş yerlerinde daha düşük SSK primi yatırmak için bazı işverenlerin başvurduğu bordro oyunu Yargıtay'a takıldı.
Yıllık izin için flaş karar! Kullanılmayan yıllık izinlerin ücreti...

Yıllık izin için flaş karar! Kullanılmayan yıllık izinlerin ücreti...

31.07.2022
Çalıştığı sürece yıllık izin kullanmadığını ve hak etmiş olduğu yıllık izin alacaklarının da kendisine ödenmediğini ileri süren işçi, alacaklarının davalılardan tahsilini talep etti. Yargıtay, işçinin kullanmadığı yıllık izinlere ait ücreti talep etmesinin mümkün olmadığına hükmetti.
Yıllık izin ile ilgili flaş 10 gün detayı! Milyonları ilgilendiriyor yaş sınırı da var...

Yıllık izin ile ilgili flaş 10 gün detayı! Milyonları ilgilendiriyor yaş sınırı da var...

8.07.2022
İşçi, işveren milyonlarca kişiyi çok yakından ilgilendiriyor. Yıllık izin ile ilgili çok önemli detay. Yıllık ücretli izin günlerinin hesabında izin süresine rastlayan ulusal bayram, hafta tatili ve genel tatil günleri izin süresinden sayılmaz. İzinlerde 10 gün ve yol detayı. 18 ve daha küçük yaştaki işçilerle 50 ve daha yukarı yaştaki işçilere verilecek yıllık ücretli izin süresi yirmi günden az olamaz. İşte yıllık izin ile ilgili tüm detaylar...